Меню
lang lang
Центр охраны труда,
экологической, пожарной
и промышленной безопасности
«НСС Консалт»
Версия для слабовидящих
phone
Телефон в Москве:7 (495) 212-18-51
phone
Звонок по России бесплатный: 7 (800) 500-73-52
09:00-18:00 (Пн-Пт)
email
Наш адрес в Москве
Филиал в Санкт-Петербурге
Филиал в Уфе
Филиал в Липецке
Филиал в Ярославле
Филиал в Туле
Ваш филиал:
Колумбус
Ваш город: Колумбус?
да, все верно Изменить филиал
Выберите ближайший к Вам филиал
Москва
Санкт-Петербург
Уфа
Липецк
Ярославль
Тула
  • Главная
  • Новости
  • Общественник призвал закрепить в законе порядок перевода на «удалёнку»

Общественник призвал закрепить в законе порядок перевода на «удалёнку»

В российском законодательстве необходимо закрепить обязанность работодателя сохранить заработную плату работника при переводе на удалённый формат работы. Об этом заявил член генерального совета «Партии Роста», общественный омбудсмен по правам предпринимателей в сфере соблюдения трудового законодательства Дмитрий Порочкин.

«Нет смысла перегружать этими деталями Трудовой кодекс. Гораздо важнее защитить права сотрудников и внести поправки, обязывающие компании возмещать работникам затраты на интернет, телефонную связь, компьютерные программы и другие ресурсы, необходимые для решения поставленных задач», — сказал Порочкин.

 По его словам, в случае, если объём работы, выполняемый сотрудником при переводе на «удалёнку», сохраняется, то и заработная плата должна выплачиваться полностью.

Подробности: https://regnum.ru/news/society/2963859.html

 

Контакты

contacts
Телефон в Москве
7 (495) 212-18-51
contacts
Звонок по России бесплатный
7 (800) 500-73-52